Dez 1, 2022 | Feedback, Team / Zusammenarbeit, Vertrauen
Feedback geben in Bezug auf Erfolg. Kritisches Feedback zu geben und zu erhalten ist schwierig, manchmal unangenehm. Deshalb wird in vielen Teams allzu häufig darauf verzichtet. Den Wunsch nach mehr Feedback höre ich aber oft von meinen Kunden, denn sie wissen, dass...
Nov 1, 2021 | Feedback, Kommunikation, Positive Psychologie, Team / Zusammenarbeit, Ziele
Egoistisch… fürs Team. Seien Sie egoistisch. Beginnen Sie ruhig mal mit “ich”. Stellen Sie Forderungen. Äussern Sie Wünsche. Sagen Sie “ich will…”. Formulieren Sie Bedürfnisse! Dann, wenn Ihr Wunsch gehört wurde,...
Jul 1, 2018 | Feedback, Kommunikation
Hat jeder ein Recht, Feedback zu geben? Wer mit mir arbeitet weiss, wie sehr ich Feedbacks als wichtiges und wirkungsvolles Instrument für gute Zusammenarbeit schätze. Allerdings möchte ich Sie hier ausnahmsweise ermutigen, Feedbacks auch mal zu ignorieren! Nämlich...
Mrz 6, 2018 | Feedback, Kommunikation
Feedbackregel Nr. 1 Sie kennen bestimmt viele Regeln, wie man Feedback gibt. Meine wichtigste Regel beim Empfangen von Feedback, die leider oft vergessen wird, lautet: Keine Antwort geben auf Feedbacks! Bedanken Sie sich, sagen Sie, Sie werden es sich überlegen, sagen...
